#26kraljica on 06.11.12 15:45

avatar
još pitanja iz 2 kolokvija: organizacijska komunikacija, pozitivni utjecaji, potreba pripadanja, i nešto kako komunikacija može postati menadžerska strategija

percepcija, serijski prijenos, analiza osnovnih obilježja glasina, komunikacijske makroprepreke, emocionalno inteligentni menadžeri

#27kraljica on 06.11.12 16:07

avatar
Da se nadovežem na temu, ponavljački kolokvij se piše idući utorak, pretpostavljam da se piše iz onog kolokvija koji je bio slabiji.
Te da više nema predavanja i vježbi. Ako sam u krivu molim da me netko demantira. Hvala Vam. IZ oba kolokvija za prolaz vam treba 12 bodova.

#28mala_studentica_20 on 06.11.12 16:09

avatar
@kraljica wrote:Da se nadovežem na temu, ponavljački kolokvij se piše idući utorak, pretpostavljam da se piše iz onog kolokvija koji je bio slabiji.
Te da više nema predavanja i vježbi. Ako sam u krivu molim da me netko demantira. Hvala Vam.
Ja pitala danas dal će sutra bit nekakvo predavanje, obizom da sam čula da netko nešto spominje za sutra, i Jerko mi je rekao da će bit od 8h, al ne klasično predavanje. Sigurno će bit spike o akreditacijama. Zadnji put na predavanjima je rekla da će se ona i Jerko pripremiti za idući put za nekakav razgovor / prezentaciju o akreditacijama koje fakultet ima, njoj je to očito super zanimljiva tema

#29kraljica on 06.11.12 21:34

avatar
Kad ćemo dobiti potpis?
Odgovor: koliko se sjećam na uvodnom predavanje prof. je rekla da se potpis dobiva kad riješimo sve obveze. Znači predamo seminarski rad i radni zadatak.

#30marisol on 07.11.12 14:19

avatar
Jel bio dns tko na predavanju, šta kažu?
Odgovor:Pričali su pristupnim radovima...a ponavljački je 14.11

Pitanje: ajde kolege tko je bio na predavanju neka napiše što je bitno rečeno za pristupne..hvala
Odgovor:ništa posebno....ugl. mora se paziti na sve kod predaje, prored, obostrano poravnavanje, datum, kad iznosite činjenice moraju biti citait i fusnote, literatura mora biti po abecedi (prezimenu) autora. E da, na usmenm će biti kao neki pojam, a obilježja, struktura i model tog pojma će se morati znati objasniti ak sam ja dobro shvatila.

Odgovor 2: na ponavljačkom vi sami birate koji ćete ponavljat, znači ponavljate koji je po vašoj procjeni bio lošije napisan, a gradivo iz oba bude na ispitu. pojmovi iz mikroekonomije, počela menadžmenta jer mi to sve moramo znati!Wink

#31marisol on 08.11.12 13:40

avatar
Nešto sam načula da na ponavljačkom iz PIS-a ima samo 5 bodova i da se mora sve točno odgovoriti za 2. Ima netko više informacija?

O: Ponavljacki ima 5 pitanja, svaki odgovor nosi po jedan bod. Ako si skupila 7 bodova na 'prva dva' kolokvija, treba ti tocno 5 bodova (iliti cijeli ponavljacki tocan) da bi imala 12 bodova, tj. prolazak preko kolokvija. Ako si u prva dva kolokvija imala vise od 7 bodova, znaci npr. 8, iz ponavljackog ti treba minimalno 4 da bi prosla kolokvije. Isplati se ici na ponavljacki - prošle godine je tocno onoliko koliko vam je falilo bodova do prolaza doslvoce davala - samo da ste bilo što napisali

#32Phoebe on 10.11.12 12:15

avatar
Rezultati iz 2. kolokvija će biti objavljeni u ponedjeljak u prijepodnevnom terminu.

Termin za dodatni kolokvij!
U srijedu, 14.11.2012. - u terminu predavanja - dv. 2

#33Phoebe on 12.11.12 14:43

avatar
@Phoebe wrote:Rezultati iz 2. kolokvija će biti objavljeni u ponedjeljak u prijepodnevnom terminu.

Termin za dodatni kolokvij!
U srijedu, 14.11.2012. - u terminu predavanja - dv. 2

Glavaš unosi sad rezultate pa eto valjda dolaze kroz 2 sata. Bio je na sastanku u vezi studentskih izbora i tako je rekao.

#34Phoebe on 12.11.12 14:48

avatar
Do kad se može predati radni zadatak?

O: Do usmenog do 2 mj. mora sve biti odobreno

#35mala_studentica_20 on 12.11.12 17:30

avatar
Rezultate možete pogledati: https://dl.dropbox.com/u/2520186/rezultati_2012/PIS_dokumentarij_v1.pdf

Dodatni kolokvij će se održati u srijedu, 14.11.2012.godine s početkom u 08.00 sati u dvorani 2. Na dodatni kolokvij mogu izaći studenti koji su označeni žutom bojom u dokumentariju, odnosno oni studenti koji su iz prva dva kolokvija ostvarili minimalno 7 bodova. Ponavlja se kolokvij iz kojeg je student imao manji broj bodova, a ukoliko je broj bodova jednak iz oba kolokvija student sam odabire koji kolokvij želi ponavljati.

#36Phoebe on 12.11.12 18:58

avatar
Ispitni rok, 9 mj. 2012.
1. Semantički i pragmatički aspekt informacije
2. Kritički osvrt na inovacije i društvo znanja
3. Porterov model lanca vrijednosti
4. Upravljanje vs rukovođenje
5. Reinžinjering
6. Osnovni djelovi poslovnog informacijskog sustava
7. Parcijalni informacijski sustav tako nešto
8. Integralni inf.sustav
9. Vrste PIS-a

#37Phoebe on 12.11.12 19:34

avatar
16.11.2011. iz kolokvija
Salda - konti kupaca
Podsustav je povezan s izlaznim fakturiranjem (prijenos računa i ostalih dokumenata je automatiziran). Podsustav daje informacije o stanju kupca, kartice, otvorene stavke te podatke o neplaćenim a dospjelim fakturama po kupcima i po referentima. Obračun kamata vrši se programom obrade koji daje listu prijedloga za naplatu kamata (ne vrši se automatsko knjiženje).
Osnovna sredstva
Osnovna sredstva obuhvaćaju sve transakcije koje se događaju u realnom okruženje. Osnovni zadatak ove evidencije je da se u svakom trenutku mogu dobiti informacije o stvarima u poduzeću, koje su potrebne u vezi s financijskim poslovanjem, osiguranjem, inventurama i čuvanjem stvari. Na postojećim osnovnim sredstvima obuhvaćene su slijedeće transakcije: uvođenje novog OS, praćenje investicija, rashodi, prodaje, prijenosi, donosi.
Ove transakcije podloga su za slijedeće procese:
1. računanje predračuna amortizacije
2. obračun godišnje amortizacije
3. godišnja revalorizacija
4. godišnji prinosi
Salda - konti dobavljača
Saldo konta dobavljača odnosi se na evidenciju u koju se bilježe svi podaci vezani za dobavljače
Podsustav je povezan sa ulaznim fakturiranjem (prijenos računa je automatiziran).
Dokumenti naplate se mogu programski generirati (za sve račune određenog datuma formiraju se instrumenti naplate). Povezivanje računa i instrumenata naplate je interaktivno po izboru korisnika. Ovaj podsustav daje informacije o stanju dobavljača, kartice i otvorene stavke.

#38Phoebe on 12.11.12 19:43

avatar
4.6.2012.
Je li su joj većina pitanja iz e-knjige?
O: Nije dovoljno jer stavi 4 do 5 pitanja iz Poslovno komuniciranje. Smjer menađment je imao taj predmet. Ima literatura u kopiraonama za taj predmet. To ima samo kod nas. Na ispitu iz jednog predmeta stavlja ti pitanja iz drugog kojeg nisi ni imao.

#39Phoebe on 12.11.12 19:49

avatar
5.2.2012.
Apsolventi, ima li tko možda zapisana pitanja s prošlih rokova?
O:
1. Organizacija PIS
2. Vrste baza podataka
3. Dizajn novog IS-a
4. Zakonska regulativa elektr. novca
5. Najpoznatije (ili najčešće) međunarodne norme

#40Phoebe on 12.11.12 19:53

avatar
18.8.2012.
Je li se netko sjeća pitanja sa zadnjeg roka?
O:
1. Pragmatički aspekt informacije
2. Baza znanja
3. Upravljanje kao funkcija menadžmenta
4. Reinžinjering
5. Integralni infor. sustav
6. Porterov model lanca vrijednosti
7. Poticanje inovacija i europsko društvo znanja

#41Phoebe on 12.11.12 20:02

avatar
6.2.2012.
Ajd nek netko napiše današnja pitanja?
O:
1. Semantički aspekt
2. Anketa
3. Globalizacija
4. Bussines inteligence
5. Razlike tim-grupa
6. Posljedice procesa globalizacije
7. Semantički aspekt informacije
8. Lobiranje-aktivizam
9. Značajke tima
10. Vrednote poslovnog procesa
11. Digitalni potpis
12. Anketa/upitnik - metoda istraživanja
13. Elementi pregovaranja
14. Kontaktno (tako nešto) komuniciranje

Na usmenom je bilo:
1. Integralni informacijski sustavi
2. Aspekti informacije
3. Elementi pregovaranja

#42Phoebe on 12.11.12 20:28

avatar
Administrator wrote:je li se netko sjeća pitanja sa 1. kolokvija iz PIS-a pa da napiše koje?
- način utvrđivanja vizije ?
Odgovor: Ekspertni sustav je bio. Crvena grupa je imala ova pitanja: poslovni procesi, odnos informacije i menadžmenta, misija prema Kotleru, nešto o informacijskoj ekonomiji i metode projektiranja PIS-a. žuta grupa : način utvrđivanja vizije, koncept poslovne inteligencije, informacijski podsustav upravljanja ljudskim resursima, informacijski podsustav analize i planiranja poslovanja, vrste poslovnog upravljanja. plava grupa: ustroj informacijskog sustava proizvodnje, metode projektorianja pis-a, kriteriji postavljanja cijleva pis-a, ekspertni sustavi, i jedno pitanje vezano za prodaju nezz tocno sta. ta ce pitanja biti na dodatnom kolokviju najvjerojatnije:)

Jedino sto se sjecam bilo je nesto vezano za misiju i bilo je nesto tipa zasto su dobro odabrani ciljevi bitni za rad poduzeca i mozda su bili osnovni dijelovi inf. sustava. Informacija kao resurs, direktne koristi od dobro postavljenih ciljeva, 3 temeljna tipa odluke i glavni trendovi informacija.

#43Phoebe on 12.11.12 20:30

avatar
Je li zna netko odgovor na pitanje: Koje su vrijednosti PIS-a?

O: Ako misliš na pitanje s prošlog roka - vrednote poslovnog sustava - tu treba opisati ciljeve misiju i viziju poduzeća... tak je prof. rekla (imaš to u 2. cjelini e-udžbenika)

#44Phoebe on 12.11.12 20:42

avatar
1.10.2012.
Može li pitanja sa prošlog roka?
O:
1. Koje su vrijednosti PIS-a
2. Porter
3. Rudarenje podataka
4. Osnovni dijelovi PIS-a
5. Upravljanje vs rukovođenje,
6. Poslovna inteligencija
7. Paralreni poslovni info sustav
8. Planiranje kao funkcija menadžmenta
9. Parcijalni inf. sustav
10. Osnovna podjela znanja
11. Organizacija koja uči


P: Je li zna netko odgovor na ovo organizacija koja uči? Također i upravljanje vs. rukovodenje?

O: Organizacija koja uči:
Ovo je izuzetno pogodan koncept organizacije za suvremeno okruženje kojeg karakteriziraju dinamičnost, kompleksnost, neizvjesnost. Organizacija koja uči mora bit spremna da u svakom trenutku stječe nova znanja, vještine, iskustva. Organizaciju koja uči možemo definirati kao organizacija gdje ljudi kontinuirano povećaju svoje mogućnosti da postignu rezultate koje žele, gdje su grupni ciljevi slobodno postavljeni i gdje ljudi kontinuirano uče kako učiti zajedno.

Upravljanje se odnosi na upravljanje ljudskim potencijalima: Upravljanje ljudskim potencijalima uključuje aktivnosti, organizacijske procedure i planove kojima se utječe na ponašanje, stavove, organizacijsku kulturu i postignuća djelatnika u poslovnom sustavu na način da se povećava produktivnost djelatnika, njihova prilagodljivost, te osposobljenost za stvaranje konkurentskih prednosti koje je teško kopirati u kratkom roku. Osnovne funkcije upravljanja ljudskim potencijalom su: Zapošljavanje, Profesionalni razvoj, Poticanje uspješnosti na radu, Otkrivanje menedžerskih potencijala, Informiranje u području ljudskih potencijala.

Rukovođenje: Rukovođenje označava aktivnost planiranja,organiziranja,vođenja i kontrole. Rukovođenjem se daju upute izvršiteljima za izvršenje radnih zadataka. Rukovođenjem se ostvaruju predviđeni ciljevi - poslovni rezultati u određenom vremenskom razdoblju.

#45Phoebe on 12.11.12 20:50

avatar
11.9.2012.
Pitanja koja su bila na usmenom. Pitanja uzmite sa dozom opreza zato jer ne garantiram da sam dobro čula.
1. Što je to vodstvo
2. Piramida, heksagon (praktikum)
3. Što je to informacija?
4. Što je specifično vezano za informacije?
5. Informacija kao resurs
6. Razlika između temeljni i potporni procesa; na koji način temeljni procesi dodaju vrijednost; opisati jedan takav proces; što je specifično za davanje usluga (podpitanje na procese); kako izgleda i kako funkcionira jedan takav proces u uslužnoj djelatnosti (konkretno se odnosilo na turizam kao primjer)
7. Što je baza podataka? Što je preferentna baza podataka?
8. Logistika posl. procesa; što znači logistika kao pojam
9. Osobine informacije; semantički aspekt informacije - objasniti i objasniti proces
10. Korisnost informacije; kvalitativni i kvantitativni aspekt informacije; primjer takvih informacija
11. Razina upravljanja; Business inteligence
12. Što je kvaliteta? Što je kvantiteta?
13. Što je učinak? Što napraviti kada nemamo dovoljno informacija?
14. Što je to informacijska tehnologija?
15. Europsko istraživačko područje
16. Gdje najčešće nastaje informacija - na kojoj razini menadžmenta?
17. Upravljanje vremenom
18. Vrste informacijskog sustava
19. Pragmatički aspekt informacije
20. Vremenski aspekt informacije

#46Phoebe on 12.11.12 20:57

avatar
12.6.2012.
1. Organizacija kao funkcija menadžmenta
2. Projektni menadžmenta
3. Struktura komunikacije
4. Potporni i temeljni procesi
5. Baza znanja
6. Načela reinženjeringa
7. Aspketi informacije
8. Porterov lanac vrijednosti
9. Neka paralelna komunikacija

P: je li mi moze netko objasnit semantički,pragmatički i sintaktički aspekt informacija?
O:
semantički - vrijednost informacije s aspekta razumijevanja i korisnosti. Razumijevanje se informacije definira u komunikacijskom kanalu; u njemu se informacije kodiraju – prenose se dogovorenim sustavom znakova. Znak treba biti prepoznatljiv i pošiljatelju i primatelju informacije. Korisnost informacije važna je za najmanje dva sudionika: pošiljatelja i primatelja.
sintaktički – vrijednost informacije s aspekta sigurnog i efikasnog prijenosa; ekonomičan, racionalan i tehnološki dobro obavljen prijenos informacije; potrebna su određena znanja
pragmatički – pragma=vrijeme; naglašava vrijednost informacije u vremenu; time se stvara konkurentska prednost

#47Phoebe on 12.11.12 21:11

avatar
Sustavski pristup radu?
O: Sustavski pristup naglašava vezu između organizacije i okoline, kreće od definiranja organizacije kao kao sustava a sve sustave karakterizira sposobnost singerijskog efekta,ekvifinaliteta i multifinaliteta... Sve što se događa u okolini reflektira se na aktivnosti unutar organizacije. To sam ja našla u menadžmetu pa ja se nadam da je to pravi odgovor, bolje nešto napisati nego ništa, možda bude cijenila trud.

Je li zna itko vrijednost informacije za vrijeme nastanka događaja?

O: Neprocijenjiva i pričaj o tome zašto je tako (povećanje konkurentnosti...). Tako sam ja napisala i dobila 2 boda. Netko je još i ovo napisao: Vidi ovo šta sam našao u nekoj skripti sa EFST-a:
Vrijednost informacije najveća je ako informacija omogućava predviđanje događaja. Njezina vrijednost u trenutku događaja opada, a nakon završetka događaja informacija naglo gubi na vrijednosti.

#48Phoebe on 12.11.12 21:21

avatar
2.10.2011.
Lamza je navodno malo šašava, ali legica kaže da je dobra i da nije imala s njom problema (a Lamza joj je predavala 3 predmeta)
Ako se nauči, može se imati 5 :P
Ugl. materijale se ode valjda u skriptarnicu ili u kopiraonu, samo kažeš PIS i oni ti daju šta ti treba...
Ima 2 ili 3 kolokvija, po oko 5 zadataka - piši sve što znaš (Cijeni kad PIŠEŠ SVOJIM RIJEČIMA, bolje nego kad se sve nabuba) Nekad zna dati neko filozofsko pitanje gdje trebaš nešto isfantazirat.. npr. legica je imala kod Lamze predmet Urbana ekonomija i peto pitanje joj je bilo "Urbani plan Osijeka" - pa je onda pisala o Osijeku o naseljima, prometu, parkovima i sl. - ugl. fantaziranje Smile

#49Phoebe on 12.11.12 21:33

avatar
Gdje si nasla zanima me to i onaj inf podsustav analize i planiranja poslovanja?
O: literatura : čerić, Varga : ključne poslovne funkcije 4.poglavlje

Gdje se nalazi odgovor na pitanja : metode projektiranja pisa i ustroj inf.sustava proizvodnje?
O: metode projektiranja su ti u 1.poglavlju iz njenog udžbenika (metoda improvizacije i sustavni pristup)

Jel mi može netko reći gdje da nađem odgovore na pitanja: sofisticirani oblici prodaje, vrste poslovnog upravljanja i odnos informacije i menadžmenta?
O: vrste poslovnog upravljanja ti je u 1. lekciji e-knjige

Vidi ja imam iskopirano onnu literaturu tj poglavlja što je navela na svojoj stranici za 1.kolokvij eee sad , jel mi možeš tako reći inače se nesnalazim
O: Pa da u 1.kolokvij su išla 1.,2.,3.,5. i 18.poglavlje a odg na ono pitanje metode ti je u 1.poglavlju na 8.stranici

#50Phoebe on 12.11.12 23:21

avatar
Jel zna netko di se nalazi odgovor na pitanja: koncept poslovne inteligencije, poslovni procesi

O: Poslovni procesi 125 str u onoj drugoj knjizi

#51Sponsored content